27.09.2024 Конкурсы в кадровый резерв Минпромэнерго Чувашии для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики

—Дата, время, место проведения конкурса, список допущенных лиц

—Итоги конкурсов от 15 ноября 2024 года

Министерство промышленности и энергетики Чувашской Республики объявляет конкурсы в кадровый резерв для замещения следующих должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики:

начальник отдела промышленной политики (главная группа должностей категории «руководители»);

заведующий сектором правовой и организационной работы отдела по обеспечению деятельности (ведущая группа должностей категории «специалисты»);

заместитель начальника отдела промышленной политики (ведущая группа должностей категории «специалисты»);

заместитель начальника отдела развития промышленности (ведущая группа должностей категории «специалисты»);

главный специалист-эксперт отдела промышленной политики (старшая группа должностей категории «специалисты»);

главный специалист-эксперт отдела развития промышленности (старшая группа должностей категории «специалисты»);

главный специалист-эксперт отдела энергетической политики (старшая группа должностей категории «специалисты»);

главный специалист-эксперт отдела по обеспечению деятельности (старшая группа должностей категории «специалисты»).

К претендентам предъявляются следующие квалификационные требования:

Для замещения должности начальника отдела промышленной политики (главная группа должностей категории «руководители»):

наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры (указанное квалификационное требование не применяется к претендентам, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года),

наличие стажа государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет. (Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки – не менее одного года стажа государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки),

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей начальника отдела промышленной политики, начальника отдела промышленной политики (согласно должностному регламенту)

Для замещения должности заведующего сектором правовой и организационной работы отдела по обеспечению деятельности:

наличие высшего образования по направлению «юриспруденция»,

квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы и работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются;

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей заведующего сектором правовой и организационной работы отдела по обеспечению деятельности (согласно должностному регламенту);

Для замещения должности заместителя начальника отдела промышленной политики:

наличие высшего образования,

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей заместителя начальника отдела промышленной политики (согласно должностному регламенту);

Для замещения должности заместителя начальника отдела развития промышленности:

наличие высшего образования,

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей заместителя начальника отдела развития промышленности (согласно должностному регламенту);

Для замещения должности главного специалиста-эксперта отдела развития промышленности:

высшее образование

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей главного специалиста-эксперта отдела развития промышленности (согласно должностному регламенту);

Для замещения должности главного специалиста-эксперта отдела промышленной политики:

высшее образование

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей главного специалиста-эксперта отдела промышленной политики (согласно должностному регламенту);

Для замещения должности главного специалиста-эксперта отдела энергетической политики:

высшее образование

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей главного специалиста-эксперта отдела энергетической политики (согласно должностному регламенту);

Для замещения должности главного специалиста-эксперта отдела по обеспечению деятельности:

высшее образование,

знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей главного специалиста-эксперта отдела по обеспечению деятельности (согласно должностному регламенту);

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Администрацию Главы Чувашской Республики документы в соответствии с пунктом 23 Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Чувашской Республики, утвержденного Указом Главы Чувашской Республики от 24 июля 2017 г. № 82, а также Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации, а именно:

а) собственноручно написанное личное заявление (образец);

б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (форма), с цветной фотографией 3*4. При заполнении анкеты не допускаются прочерки, ответы «да» или «нет», на все вопросы необходимо дать развернутые ответы. Образец заполнения анкеты.

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) копию военного билета (для военнообязанных);

е) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-ГС/у «Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению» (форма);

ж) согласие на обработку персональных данных (форма);

з) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности государственной гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать (за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу) по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р (форма);

и) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Государственный гражданский служащий Чувашской Республики, замещающий должность в Министерстве промышленности и энергетики Чувашской Республики, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает только заявление на имя министра промышленности и энергетики Чувашской Республики (образец).

Государственный гражданский служащий Чувашской Республики иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

а) личное заявление (образец);

в) согласие на обработку персональных данных (форма).

Указанные документы в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» представляются в Администрацию Главы Чувашской Республики гражданином (государственным гражданским служащим Чувашской Республики) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием указанной информационной системы в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (государственному гражданскому служащему Чувашской Республики) в их приеме.

Документы на участие в конкурсе принимаются с 27 сентября по 17 октября 2024 г. по рабочим дням с 8 до 12 часов и с 13 до 17 часов по адресу: 428004, г. Чебоксары, ул. Ленинградская, д. 33, каб. 39, суббота и воскресенье – выходные дни.

Предполагаемая дата проведения конкурса – в период с 5 по 15 ноября 2024 г., (предполагаемые даты: тестирование 7 ноября, собеседование 13 ноября),

место проведения конкурса: г. Чебоксары, ул. Ленинградская, д. 33, 3 этаж (зал заседаний).

Гражданам (государственным гражданским служащим Чувашской Республики), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 календарных дней до его проведения будет направлено сообщение о дате, месте и времени его проведения, при этом гражданам (государственным гражданским служащим Чувашской Республики), которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, – в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».

Порядок проведения конкурсов установлен Указом Главы Чувашской Республики от 24 июля 2017 г. № 82 «Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Чувашской Республики», постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов» и Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в Министерстве промышленности и энергетики Чувашской Республики и конкурса на включение в кадровый резерв на замещение должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в Министерстве промышленности и энергетики Чувашской Республики, утвержденной приказом Министерства промышленности и энергетики Чувашской Республики от 27 мая 2020 г. № 0203/49.

Гражданин (государственный гражданский служащий Чувашской Республики) не допускается к участию в конкурсе в случае его несоответствия квалификационным требованиям для замещения должностей государственной гражданской службы, на включение в кадровый резерв государственного органа, для замещения которых объявлен конкурс, а также требованиям к государственным гражданским служащим, установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Государственный гражданский служащий Чувашской Республики не допускается к участию в конкурсе в случае наличия у него дисциплинарного взыскания, предусмотренного пунктом 2 или 3 части 1 статьи 57 либо пунктом 2 или 3 статьи 59.1 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании документов, представленных ими, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих нормативным правовым актам Российской Федерации и нормативным правовым актам Чувашской Республики методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов.

Для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов будут проведены тестирование и индивидуальное собеседование (первая часть – для оценки базовых квалификационных требований – формируется по единым унифицированным заданиям, разработанным, в том числе с учетом категорий и групп должностей гражданской службы; вторая часть – для оценки требований к профессиональным и функциональным знаниям и умениям – формируется исходя из области и вида деятельности по должности гражданской службы, по которой проводится конкурс на включение в кадровый резерв.

Претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

Сообщения о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, – в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальном сайте государственного органа в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и государственной информационной системы в области государственной службы.

Комплекс тестовых вопросов на соответствие базовым квалификационным требованиям (версия № 5).

Ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой.

Информация для инвалидов, заинтересованных в поступлении на государственную гражданскую службу Чувашской Республики.

Условия прохождения государственной гражданской службы Чувашской Республики:

пятидневная служебная неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни);

ненормированный служебный день в соответствии со статьей 45 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

ежегодный оплачиваемый отпуск в соответствии со статьей 46 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

оплата труда государственного гражданского служащего Чувашской Республики в соответствии с Законом Чувашской Республики «О государственной гражданской службе Чувашской Республики» и постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 17 октября 2013 г. № 419 «О денежном содержании государственных гражданских служащих Чувашской Республики».

Проект служебного контракта о прохождении государственной гражданской службы Чувашской Республики и замещении должности государственной гражданской службы Чувашской Республики.

Положение о Министерстве промышленности и энергетики Чувашской Республики.

Служебный распорядок Министерства промышленности и энергетики Чувашской Республики.

Положение отдела промышленной политики

Положение сектора правовой и организационной работы отдела по обеспечению деятельности

Положение отдела развития промышленности

Положение отдела энергетической политики

Должностной регламент начальника отдела промышленной политики

Должностей регламент заведующего сектором правовой отдела по обеспечению деятельности

Должностной регламент главного специалиста-эксперта отдела по обеспечению деятельности

Должностной регламент главного специалиста-эксперта развития промышленности

Д олжностной регламент главного специалиста-эксперта отдела промышленной политики.

Должностной регламент главного специалиста-эксперта отдела энергетической политики